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Le privilège d'un soutien performant

Coaching entrepreneurial

 

Le Coaching Entrepreneurial répond à l’enjeu du changement et aux préoccupations des jeunes

Œuvrer à la création d’entreprise, le plus tôt possible, avec un grand nombre de jeunes c’est les aider à développer leur esprit d’initiative, leur offrir des perspectives professionnelles et de réalisation personelle.

1 Les préoccupations des jeunes

Marché du travail plus que saturé, orientation parfois mal réfléchie, difficultés à trouver un emploi, comment préparer son avenir ? Comment assurer sa pleine réalisation ?

2 Les enjeux du changement

La démarche qui engage dans un processus de créateur d’entreprise est multiple :

  • Le savoir faire
  • L’envie d’entreprendre
  • L’enthousiasme d’une idée
  • La réponse à une opportunité
  • La volonté de prouver quelque chose à soi même ou aux autres

 

B Il répond à un mal être

Selon une étude, de 2011, menée par un syndicat de salarié, la CFDT, sur le mal être au travail :

• Un salarié sur deux serait « mal » au travail.

Un phénomène culturel nouveau aparaît aujourd’hui dans nos lycées :

• Les jeunes ont le sentiment d’être les victimes de la société, d’être promis au chômage, à l’apprauvrissement, à la violence quotidienne de la société.

 

C Il répond à la fabrique du changement

 

1 Les choix à effectuer sont une réponse aux évolutions de l’environnement

  • Comment développer mon projet ?
  • Comment être dans mon métier ?
  • Comment atteindre mes objectifs ?
  • Comment optimiser les moyens ou ressources disponibles ?

 

2 Les choix effectués doivent toujours être mis en œuvre

  • Comment assurer une cohérence entre ma vision et la stratégie opérationnelle ?
  • Comment se construit ma différenciation ?
  • Comment porter un regard sur ma propre action ?
  • Comment faire partager mes objectifs ?

 

D Il répond au besoin de poser un regard différent sur soi même

  • Comment ressentir positivement ma propre évolution au sein du développement de mon projet ?
  • Comment percevoir objectivement les signes de mon environnement ?
  • Comment, après tant d’engagement et de travail, avoir une écoute active ?
  • Comment, lors de mes contacts, être dans une relation vraie avec mes partenaires ?

 

                                           « Une façon de voir est une façon de ne pas voir ! « 

 

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